Gestão e Coordenação da Formação

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Duração

150 Horas

Preço

240,00 

Área temática da formação

345 – Gestão e Administração

Estrutura Programática

Módulo 1 – Enquadramento Legal da Formação (10 horas) o Legislação de Enquadramento da Formação Profissional o Conceito de Formação Profissional o Introdução ao Sistema de Formação Profissional o Sistema Nacional de Qualificações Módulo 2 – Gestor da Formação e Coordenador Pedagógico (20 horas) o Recursos Humanos na formação o Funções fundamentais na equipa o Gestor de Formação e suas funções ▪ Requisitos contratuais do Gestor de Formação ▪ Requisitos para o exercício/admissão da função de Gestor de Formação o Coordenador Pedagógico e suas funções ▪ Requisitos contratuais do Coordenador de Formação ▪ Requisitos para o exercício/admissão da função de Coordenador Pedagógico o Formador e suas funções o Acumulação de funções Módulo 3 – Planeamento e Gestão da Formação (60 horas) o Metodologias e técnicas de identificação de necessidades de formação, em função dos diversos públicos alvo o Metodologias e técnicas de conceção de programas de formação (definição de objetivos e conteúdos pedagógicos, recursos e condições de execução da formação) o Metodologias e técnicas de formação adequadas às estratégias definidas o Técnicas de utilização de equipamentos de formação o Técnicas de avaliação dos formandos o Metodologias e técnicas adequadas para a avaliação da qualidade e eficácia da formação Módulo 4 – Certificação de Entidades Formadoras (60 horas) o Transição da acreditação para a certificação o Vantagens inerentes à certificação pela DGERT o Requisitos prévios de qualidade o Principais obrigações de uma entidade certificada o Características do processo de certificação ▪ Inicial ▪ Manutenção ▪ Alargamento o Organização do processo de certificação à DGERT

Métodologia da Formação

Todo o Curso decorrerá em regime de ensino a distância online (E-learning), com sessões assíncronas (isto é, de autoestudo), na Plataforma Informática Moodle, através de uma tutoria ativa e permanente, o que permite ao Formando ler, refletir e analisar a informação antes de intervir, ao seu próprio ritmo e nos momentos que lhe sejam mais convenientes. O Curso apoia-se nas interações diversificadas possibilitadas pela Plataforma Informática Moodle (Fóruns, Atividades, Testes, Vídeos, Hiperligações, entre outras).

Modalidade da Formação

Formação Profissional Contínua não inserida no Catálogo Nacional de Qualificações.

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Introdução

A certificação de entidades formadoras pela DGERT- Direção Geral do Emprego e das Relações de Trabalho, decorrente da regulamentação que tem por base a Portaria nº 851/2010, de 6 de setembro, alterada e republicada pela Portaria nº 208/2013, 26 de junho, determinou a obrigatoriedade destas entidades terem nos seus quadros internos, gestores de formação com pelo menos 150 horas de formação neste domínio.
Este curso de carácter intensivo prepara o Gestor de Formação para o cumprimento integral dos requisitos legais e organizacionais necessários para o desempenho desta função.

Destinatários

• Diretores e técnicos de formação, consultores, coordenadores, formadores e gestores de recursos humanos que pretendam adquirir competências na área da gestão e coordenação pedagógica de atividades e projetos formativos; • Outros profissionais que pretendam adquirir conhecimentos nesta área de atuação.

Objetivo Geral

Pretende-se que no final do curso de formação, os formandos tenham adquirido competências base que lhes permitam ficar habilitados a exercer a função de Gestor de Formação, numa entidade formativa ou departamento formativo da sua entidade patronal, estando aptos para a gestão de todas as fases do processo formativo, garantindo a qualidade dos produtos formativos desenvolvidos.

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